我校2007年新一轮中层干部聘任工作已经结束。为进一步推动干部廉洁自律工作，加强对领导干部的上岗前的廉政教育，学校纪委近日在莲花路校区和校本部分别对党委今年新提拔聘任的8名副处级干部开展了任前廉政谈话。党委副书记、纪委书记葛朗同志亲自出席了有关廉政谈话会议。
葛书记在新任领导干部的谈话会上指出：干部任前廉政谈话是干部任命的必备程序，是进一步加强学校干部队伍建设和党风廉政建设的一项重要内容，体现了党委对干部的关心和重视。作为新上任的学校各级领导干部，一定要加强自身修养，自觉改造主观世界，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，强化自身内在的道德力量，重视自己的道德尊严和人格形象，珍惜自己的人格魅力和社会声誉，使自己的言行与自己的身份相符，不做有损教育形象和自我形象的事情。要严格遵守《党内监督条例（试行）》和党风廉政建设规定，带头讲修养、讲廉政、讲奉献，树立良好的表率形象。尤其在学校招生等重要工作方面，一定要严格按照学校的有关规定，带头实行阳光操作，自觉筑起思想道德防线和法律制度防线，永远保持党员干部的良好形象。
葛书记希望新任处级干部进一步加强学习，认真学习《党章》、《党员干部廉政准则》、“两个条例”、“四项纪律，八项要求”、“五个不许” 等上级和学校有关廉政建设的文件法规，认真执行干部重大大事项报告、干部收入申报等中央规定，不断提高自身政治素质，不断增强责任心和使命感。正确处理好做人与当干部的关系，正确运用好群众赋予的权力。按照胡锦涛总书记要求的那样，做到“为民、务实、清廉”，一定不要辜负党组织的重托和师生员工的信任，不辜负全院教职员工的期望，做想干事、能干事、干好事、干成事、不出事的好干部，以出色的业绩向交上一份满意的答卷。
在谈话中新任处级干部都作了表态发言，一致表示：一定加强对党纪党规和方针政策的学习，增强拒腐防变和廉洁自律意识，严格遵守领导干部廉洁自律的各项规定，牢记责任，不辱使命，为学校的发展多做贡献。（知宏撰稿）
